Odgovornost do zaposlenih in okolja v katerem poslujemo je temeljni steber trajnostnega poslovanja podjetij v skupini SŽ. Osredotočamo se na izboljševanje delovnega okolja naših zaposlenih ter učinkovito in pristno sodelovanje s poslovnimi partnerji in širšo skupnostjo.
Spodbujamo raznolikost, enakost in vključenost ter vlagamo v razvoj športa, kulture, lokalnih skupnosti, društev in perspektivnih posameznikov. Naše pobude vključujejo podporo izobraževanju, zdravju in dobrobiti, kar prispeva k boljši kakovosti življenja za vse.
Zavezani smo k transparentnemu in etičnemu poslovanju, ki krepi zaupanje in sodelovanje z vsemi deležniki.
Sponzorstva in donacije
S sponzorstvi vrsto let podpiramo slovenski šport, prispevamo k njegovemu razvoju ter navijamo za naše športnike.
Preberi več
Skrb za zaposlene
V skupini SŽ izvajamo številne aktivnosti za promocijo zdravja na delovnem mestu in zdravstveno preventivo.
Preberi več
Študentje in dijaki
Če ste dijak ali študent, če ste motivirani, vsestranski, ambiciozni, iznajdljivi ter vas zanimata mobilnost in logistika, se prijavite na naš stalni razpis za kadrovske štipendije.
Preberi več
Izobraževalni center
Z rednim načrtnim usposabljanjem zaposlenih zagotavljamo razvoj družbe, zaposlenim pa omogočamo strokovni razvoj, notranjo mobilnost in napredovanje v skupini SŽ.
Preberi več
Muzej SŽ
Začetki muzeja segajo v šestdeseta leta 20. stoletja, ko so se slovenski železničarji odločili za svoj železniški muzej in za lokacijo izbrali kurilnico v prostorih na Parmovi ulici 35 v Ljubljani.
Preberi več
Skupnosti
Slovenske železnice niso le del prometnega sistema, temveč tudi del življenja številnih ljudi in okolij, skozi katera peljejo naše poti.
Preberi več
